工作滿意度和樂於助人
LINAK®(力納克)努力讓所有員工保持滿意,並對取得的成果感到自豪。員工尋求和期望改變日常工作的途徑。
在 LINAK(力納克),我們關心彼此的生活。我們彼此幫助、支持和鼓勵,挑戰新突破。
多年來,Bo Haugaard 一直在 LINAK(力納克)從事日常工作。但是在 46 歲時,他覺得必須有所突破。
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Mads Iversen 從 18 歲時開始在丹麥 LINAK(力納克)擔任電子技師學徒。
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Erika Perez 40 歲時決定改變其職業生涯。她對自己的選擇很滿意,也無法想像去 LINAK(力納克)以外的地方工作。
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